1. Автор теории ожиданий в мотивационном процессе: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 2. Теории мотивации делятся на две категории: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 3. Содержательные теории мотивации основаны на идентификации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 4. Какие факторы, в соответствии с теорией Геpцбеpга, относятся к гигиеническим (4 ответа): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 5. Какие фактоpы, в соответствии с теоpией Геpцбеpга, относятся к мотивирующим (5 ответов)? узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 6. В соответствии с мотивационной теорией Портера-Лоулера (новизна модели): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 7. Процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личных целей или целей организации – это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 8. Внешний побудитель к действию – это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 9. Если работник в ответ на справедливые замечания по его работе возражает и пытается доказать, что он сделал все возможное, то это является свидетельством того, что у него доминируют: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 10. Учитывать потребности безопасности работника следует главным образом таким действием: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 11. Теория ожидания исходит из концептуального постулата, согласно которому: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 12. Теория справедливости исходит из концептуального положения, согласно которому: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 13. Главным средством мотивирования работников, у которых доминирует потребность в самоутверждении и признании является: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 14. Утверждение, что мотивационная деятельность менеджера должна заключаться в создании условия подчиненным больше зарабатывать, больше производя, принадлежит: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 15. Внешние условия, которые заставляют человека действовать определенным образом, вне зависимости от его потребности и интересов: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 16. К внутреннему вознаграждению можно отнести (выберите 2 варианта): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 17. Предполагаемая степень относительного удовлетворения или неудовлетворения, возникающая вследствие получения определенного вознаграждения: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 18. Акт, при котором потребности человека заменяются на цели организации, не нужные ему, получил название: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 19. Когда достигнуто удовлетворение физиологических потребностей и потребности в безопасности, внимание человека перемещается на: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 20. Как бы вы определили понятие эффективной коммуникации: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
! - для добавления вопросов в корзину отметьте их "галочкой" и нажмите кнопку "добавить в корзину"
Стоимость правильных ответов на один вопрос - 10 рублей . Чтобы узнать ответ на конкретный вопрос, нажмите на ссылку "узнать правильные ответы" рядом с вопросом, в других случаях используйте корзину
Внимание! Правильные ответы будут высланы на email , указанный в форме оплаты
Здравствуйте, гость!
Добавить комментарий