Ответы на вопросы по Управлению персоналом (Тест 9: вопросы 161-180)

! - для добавления вопросов в корзину отметьте их "галочкой" и нажмите кнопку "добавить в корзину"

Стоимость правильных ответов на один вопрос - 10 рублей. Чтобы узнать ответ на конкретный вопрос, нажмите на ссылку "узнать правильные ответы" рядом с вопросом, в других случаях используйте корзину

Внимание! Правильные ответы будут высланы на email, указанный в форме оплаты

Тест 9: вопросы 161-180
1.	Северные надбавки к заработной плате стимулируют: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
2.	Инструментом дифференциации заработной платы по сложности труда являются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
3.	В современной теории мотивации понятие «вознаграждение» означает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
4.	К формам материального вознаграждения относится (2 верных ответа): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
5.	К потребностям высшего порядка по теории А. Маслоу относится: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
6.	Профессиональная ориентация направлена на: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
7.	Взаимосвязь управления персоналом с производственным менеджментом выражается в планировании: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
8.	Двухфакторная модель мотивации Ф.Герцберга была сформулирована в процессе экспериментальной проверки: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
9.	Индикаторами, свидетельствующими о необходимости изменений в системе управления персоналом являются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
10.	По концепции «Теории справедливости» если человек считает свой труд недооцененным то он: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
11.	Иерархическая пирамида потребностей по А.Маслоу представляет собой: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
12.	В теории мотивации Ф.Герцберга к числу гигиенических факторов относится (2 верных ответа): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
13.	Потребность в самореализации представляется высшей потребностью личности в теории узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
14.	Согласно теории Портера – Лаулера связь между удовлетворенностью труда и его результативностью: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
15.	Понятие трудовой адаптации связано с: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
16.	К процессуальным теориям мотивации относятся (2 верных ответа): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
17.	«У» узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
18.	Концепция «обогащения труда» базируется: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
19.	К содержательным теориям мотивации принято относить (3 правильных ответа): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение
20.	В настоящее время решением функциональных задач в области организации оплаты труда занимается: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ \| добавить объяснение