1. Сущность кадрового планирования заключается в: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 2. Кадровое планирование дает ответ на следующие опросы: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 3. Кадровое планирование является следующим этапом работы с кадрами в организации после: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 4. К числу кадровых мероприятий, реализуемых в процессе кадрового планирования, относятся следующие: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 5. Планирование потенциала означает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 6. Кадровое планирование осуществляется в интересах: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 7. Разработка плана кадровых мероприятий для реализации конкретных целей и задач организации и каждого работника относится к числу кадровых узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 8. При стратегическом планировании речь идёт о ... планировании узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 9. Стратегическое планирование ориентировано в первую очередь на: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 10. Главной задачей кадрового контроллинга показателей является: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 11. Функция кадрового контролинга состоит в координации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 12. Кадровые программы в соответствии с кадровой политикой организации реализуются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 13. Оперативное кадровое планирование означает планирование узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 14. Оперативный план работы с персоналом - это комплекс взаимосвязанных кадровых мероприятий, направленных на ... узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 15. Оперативный план содержит: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 16. К постоянным данным о персонале относятся: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 17. Начальной ступенью процесса кадрового планирования является планирование ... узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 18. Первой проблемой любого планирования является: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 19. Кадровое планирование связано с: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 20. Оперативный план работы с персоналом составляется, как правило на узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 21. Планирование потребности в персонале является: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 22. Планирование мероприятий по найму и приему персонала с целью удовлетворения в перспективе потребности организации в кадрах за счет внутренних и внешних источников является планированием узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 23. С целью сохранения хорошего психофизического состояния, а также профессиональных качеств персонала организации осуществляется планирование ... узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 24. Планирование использования персонала осуществляется с помощью разработки узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 25. Планирование производительности труда - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 26. Расчет количественной потребности в персонале происходит: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 27. Маркетинг персонала - это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 28. Главная задача маркетинга персонала это: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 29. Маркетинг персонала трактует рабочее место как: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 30. К недостаткам внешних источников привлечения персонала относят: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 31. К преимуществам внутренних источников привлечения персонала относят: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 32. Источники покрытия потребности в персонале могут быть: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 33. Пути покрытия дополнительной потребности в персонале могут быть: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 34. Расходы на оплату труда нового работника относятся к затратам узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 35. Оплата услуг кадрового агентства относится к затратам узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 36. Расходы на оборудование новых рабочих мест персонала относятся к затратам узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 37. К внешним факторам среды организации, учитываемым при проведении персонал-маркетинга, относятся: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 38. К внутренним факторам среды организации, учитываемым при проведении персонал-маркетинга, относятся: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 39. При осуществлении анализа внутреннего рынка труда по направлению "Культура управления" используется следующий инструментарий: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 40. При осуществлении анализа внутреннего рынка труда по направлению "Организация труда" используется следующий инструментарий: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 41. Определении качественной потребности в персонале означает определение потребности по: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 42. Для определения потребности в персонале управления используется метод: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 43. Нормы выработки применяются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 44. Нормы обслуживания применяются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 45. Нормы времени применяются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 46. Количество линейных и функциональных руководителей определяется с использованием норм ... узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 47. Основой для установления других видов норм являются нормы ... узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение 
Здравствуйте, гость!
oksanapetr77
Добавить комментарий