Часть 1: вопросы 1-50 |
1. | <Стратегическое планирование> - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
2. | <Филантропическая ответственность> компании - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
3. | <Цель фирмы> - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
4. | В матричной организации члены проектной (продуктовой) группы подчиняются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
5. | В модели мотивации Виктора Врума участвуют следующие основные факторы узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
6. | В основе продуктовой организационной структуры лежат узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
7. | В соответствии с теорией Маслоу мотивирующими при удовлетворении социальных потребностей становятся потребности узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
8. | Взаимоотношения мастера и начальника цеха соответствуют типу отношений узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
9. | Взаимоотношения начальника цеха и начальника плановоэкономического отдела соответствуют типу отношений узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
10. | Внешняя среда косвенного воздействия на организацию - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
11. | Внешняя среда прямого воздействия на организацию - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
12. | Возможные реакции компании на социальные дилеммы: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
13. | Врач использует следующую форму власти узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
14. | Выделяют два уровня решений в организации: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
15. | Групповые нормы - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
16. | Для получения власти необходимо обладать узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
17. | Если Светлана чувствует себя уверенно в жизни, так как она материально обеспечена и может удовлетворять свои потребности в еде и хорошем жилье, то согласно теории Маслоу, сейчас ее будет мотивировать ситуация, которая узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
18. | Использовать комитет целесообразно в ситуации, когда узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
19. | К индивидуальным стилям принятия решений относятся узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
20. | К категории <внутреннее вознаграждение> относится узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
21. | К основным характеристикам внешней среды организации относятся узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
22. | К процессу принятия управленческих решений относятся узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
23. | К стилям принятия управленческих решений не относится узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
24. | Когда говорят о процессе принятия решений, как правило, имеют в виду узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
25. | Коммуникационная сеть - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
26. | Коммуникационный стиль - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
27. | Метод оценки стратегического состояния организации, основанный на выявлении сильных и слабых сторон организации, внешних угроз и возможностей и установлении взаимосвязей между ними, называется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
28. | Милиционер использует следующую форму власти узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
29. | Наиболее полно отражает взгляды Герцберга на мотивацию и удовлетворение потребностей следующее утверждение: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
30. | Наиболее полное определение понятия <контроль>: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
31. | Наиболее правильное определение понятия <мотивация>: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
32. | Наиболее эффективно способствует развитию этичного поведения сотрудников организации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
33. | Научное управление - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
34. | Обратная связь в управлении необходима, потому что она узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
35. | Ограниченное право использовать ресурсы организации для выполнения делегированных задач называется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
36. | Одно из преимуществ централизованного управления заключается узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
37. | Организационная культура - это узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
38. | Организационная структура, в которой деление на элементы и блоки осуществляется либо по видам товаров или услуг, либо по группам потребителей, либо по регионам реализуемых товаров, называется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
39. | Основной целью процесса коммуникации является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
40. | Основные функции управления: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
41. | Основные элементы коммуникационного процесса: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
42. | Основные этапы процесса контроля: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
43. | Основным признаком системного подхода к управлению является узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
44. | Основными элементами коммуникационного процесса являются узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
45. | Передача в бухгалтерию работником отдела сбыта товарных накладных относится к следующему виду коммуникаций узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
46. | Передача подчиненным полномочий власти в принятии решений или в осуществлении тех или иных действий называется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
47. | Передача подчиненным права принятия определенных решений или права на решение определенных проблем называется узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
48. | Позиция М. Фридмена заключается в том, что узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
49. | Понятие <задача> в менеджменте формулируется как узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
50. | Предварительный контроль осуществляется в следующих ключевых областях узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение | |
|