Ответы на вопросов по в твоем мобильном!

Управление персоналом КГФЭИ Тест 8: вопросы 141-160

Тест по предмету Управление персоналом для учащихся КГФЭИ на тему Тест 8: вопросы 141-160. Ничем не ограниченный срок и количество попыток прохождения теста. Полная статистика попыток и расшифровка результатов в личном кабинете. Правильные ответы на вопросы.

список вопросов теста...

Автор:Администратор
ВУЗ:Казанский Государственный Финансово-Экономический Институт
Раздел: Управление персоналом
Ссылка:http://www.argusm-edu.ru/events/10443/
Управление персоналом КГФЭИ Тест 8: вопросы 141-160 (20 вопросов)

Ответы на вопросы по Управлению персоналом (Тест 8: вопросы 141-160)

Тест 8: вопросы 141-160
1.Применение структурированного интервью в технологиях отбора персонала: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
2.К формам материального стимулирования относятся (выберите 3 правильных ответа): узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
3.В теории мотивации Мак Клелланда не фигурирует: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
4.Концепцию пирамидальной пятиуровневой иерархии потребностей человека предложил.: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
5.В современной теории мотивации понятие «вознаграждение» означает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
6.Доплаты за условия труда начисляются в качестве: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
7.Понятие «бонус» означает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
8.По теории мотивации Ф. Герцберга потребности человека: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
9.Размер премиального вознаграждения в организации может достигать: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
10.Инструментом дифференциации заработной платы по сложности труда являются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
11.Кружки качества на предприятиях образуются: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
12.Принцип иерархии потребностей в теории А Маслоу относится в равной мере ко всем людям узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
13.Теория приобретенных потребностей Д. Мак Клеланда относится к процессуальным теориям мотивации узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
14.Участие в акционерном капитале в качестве одной из форм стимулирования сотрудников подразумевает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
15.Доплаты за условия труда начисляются в качестве: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
16.Основное достоинство сдельной заработной платы состоит: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
17.Понятие «бонус» означает: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
18.Участие в акционерном капитале в качестве одной из форм стимулирования зависит от стажа работы сотрудника: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
19.По теории мотивации Ф. Герцеберга степень контроля в процессе труда относится: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение
20.Размер премиального вознаграждения в организации может достигать: узнать ПРАВИЛЬНЫЙ ответ | добавить объяснение

! - для добавления вопросов в корзину отметьте их "галочкой" и нажмите кнопку "добавить в корзину"

Стоимость правильных ответов на один вопрос - 10 рублей. Чтобы узнать ответ на конкретный вопрос, нажмите на ссылку "узнать правильные ответы" рядом с вопросом, в других случаях используйте корзину

Внимание! Правильные ответы будут высланы на email, указанный в форме оплаты

добавить в корзину

Для подготовки

Все материалы
0 материалов

Комментарии

Все комментарии
0комментария
geneGuard - надежная защита вашего сайта от взлома в режиме реального времени
 

Тест сдают

Все люди
0человека сдают этот тест